A munkahelyi jól-lét az utóbbi években egyre hangsúlyosabb témává vált a vállalatok és szervezetek életében. Egyre több szó esik arról, hogy a dolgozók a jelenleginél jobb testi, lelki és szellemi egészségben végezhessék a munkájukat. Ebben fontos szerepe van magának a fizikai térnek is: az irodának, ahol a munkavállalók napjuk jelentős részét töltik.

„A hibrid munkavégzés hosszabb távon sem befolyásolta az alkalmazottak teljesítményértékeléseit, nem találtak negatív összefüggést az előléptetések számában, tehát nem szenvedtek hátrányos megkülönböztetést azok a munkavállalók, akik hetente kettő napot otthonról dolgoztak.”

Az Egészségesebb Munkahelyekért Egyesület vezetősége fontos állomáshoz érkezett: lezajlott a stratégiai elnökségi ülés, melynek középpontjában a 2026-os célkitűzések, szakmai irányok és fejlesztési tervek egyeztetése állt. A találkozó kiváló alkalmat teremtett a közös gondolkodásra és az eddigi tapasztalatok megosztására.

A levegő, amit belélegzünk, a fény, ami körülvesz bennünket, és a hőmérséklet, amit érzünk – mind-mind hatással van a koncentrációnkra, teljesítményünkre és általános jóllétünkre. Ezek a láthatatlan, mégis alapvető tényezők határozzák meg, hogyan érezzük magunkat a munkahelyünkön.

Az Egészségesebb Munkahelyekért Egyesület Munka-Tér-Élmény munkacsoportjának szakemberei összegyűjtötték a 2025-ben várható trendeket a munkaterekben. Bár minden munkatér és munkahelyi közösség egyedi, számos olyan kihívás van, ami szinte mindenkit érint. Ezek közül a szakértőink által legfontosabbnak ítélt hét trendet gyűjtöttük össze.